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如何認定工傷?
發布日期:2020-11-02 瀏覽次數: 410
  一、根據《工傷保險條例》 第十四條 職工有下列情形之一的,應當認定為工傷:
 
 ?。ㄒ唬┰诠ぷ鲿r間和工作場所內,因工作原因受到事故傷害的;
 
 ?。ǘ┕ぷ鲿r間前后在工作場所內,從事與工作有關的預備性或者收尾性工作受到事故傷害的;
 
 ?。ㄈ┰诠ぷ鲿r間和工作場所內,因履行工作職責受到暴力等意外傷害的;
 
 ?。ㄋ模┗悸殬I病的;
 
 ?。ㄎ澹┮蚬ね獬銎陂g,由于工作原因受到傷害或者發生事故下落不明的;
 
 ?。┰谏舷掳嗤局?,受到機動車事故傷害的;
 
 ?。ㄆ撸┓?、行政法規規定應當認定為工傷的其他情形。
 
  當你的情況符合工傷條件,銀河集團,江蘇銀河人力集團為您服務;
 
  一、你可以讓單位申請工傷認定,如單位拒絕賠償,個人申請,期限為一年;
 
  二、待傷情穩定后,如留下殘疾,你可以申請傷殘鑒定;
 
  三、如構成傷殘等級,你可以依法享受工傷保險待遇;
 
  四、如單位未給你買保險,可以比照上述條例執行;
 
  五、如單位拒絕賠償,可以申請勞動仲裁

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